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王菲是什么星座,王菲是什么星座的人 科长相当于什么级别?

  科长相当(dāng)于什么级别?是(shì)9-13级别(bié)的中层干(gàn)部的(de)。关于(yú)科长(zhǎng)相当于什么级别?以及(jí)国企(qǐ)的科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié),法院(yuàn)科长相当于(yú)什么级(jí)别(bié),日(rì)本的科长相(xiāng)当于什么级别(bié),医(yī)院的(de)科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别,大学保(bǎo)卫科科长相当于什么级别等(děng)问题(tí),小编将为你整理以下的知识答(dá)案:

科长相当(dāng)于什么(me)级(jí)别?

  是9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部(bù)的。

  公务(wù)员(yuán)科(kē)长在公(gōng)务员(yuán)体系(xì)当(dāng)中,一般对应(yīng)了9-13级别的(de)中层(céng)干部。

  只不过,在单位性质不同的情况下,科长(zhǎng)所在(zài)的科(kē)室职(zhí)能,亦或(huò)者是掌握到(dào)的权(quán)力(lì),会存在(zài)较大区别。

  科长既(jì)是职级,也是职位。

  在行政(zhèng)机关(guān)中,科长是(shì)职位,也是(shì)职(zhí)级,是(shì)行政序(xù)列(liè)中(zhōng)处(chù)于(yú)最低的职级。

  在(zài)县级政府部门(mén)中,科长不是职位,而是职王菲是什么星座,王菲是什么星座的人级,相(xiāng)当于某某(mǒu)局局长,其职级(jí)为正科级;在(zài)地(市)级(jí)政府部门中,科(kē)长是中(zhōng)层(céng)干部,即(jí)是职位(wèi),也是职级(有些地市(shì)级政府部门为提升档次(cì),将科长称(chēng)为处长,但其(qí)实(shí)质还(hái)是正科级);在省(市(shì))级政(zhèng)府部门中,不设(shè)科长,最(zuì)小(xiǎo)的就是副处长(副处级)。

  在(zài)企事业单位中,科长(zhǎng)是职位,不是(shì)职级,相当于该单位的(de)中(zhōng)层干部。

国家公务(wù)员的级别分(fēn)为(wèi)十五级,职务(wù)与级别的对应(yīng)关系是

  1、国(guó)务院(yuàn)总理:一(yī)级。

  2、国务院(yuàn)副(fù)总理,国务(wù)委员:二至(zhì)三级(jí)。

  3、部(bù)级正职,省级(jí)正(zhèng)职:三至四级(jí)。

  4、部级副职,省级(jí)副职:四至五级。

  5、司(sī)级(jí)正(zhèng)职,厅(tīng)级正(zhèng)职(zhí),巡视员:五至七级。

  6、司级副(fù)职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八级。

  7、处级(jí)正职(zhí),县(xiàn)级正职,调研员:七至十级。

  8、处级副职,县级副(fù)职(zhí),助理(lǐ)调(diào)研员:八至十一级。

  9、科级正职,乡级(jí)正职,主任科员(yuán):九至十二级(jí)。

  10、科级(jí)副职,乡级(jí)副职,副主任科员:九至十三级。

  11、科员(yuán):九至十四级。

  1王菲是什么星座,王菲是什么星座的人2、办(bàn)事员:十至十五(wǔ)级。

科(kē)长的(de)工作(zuò)职责

  1、具(jù)备统筹(chóu)规(guī)划的能力,可(kě)以负(fù)责(zé)好科室内(nèi)的全部事务的安(ān)排与部署。

  2、针(zhēn)对(duì)科室人员日常的出勤(qín)状况,进行考核结果上的统计。

  3、对于(yú)科室有关的文件与(yǔ)规定制度,科长享有制定、修改(gǎi)的权力。

  4、作为科长的情况下,需要(yào)负(fù)责行(xíng)政(zhèng)管理处在一些文件上的(de)起草、发送等工作。

财(cái)务(wù)科(kē)长工(gōng)作(zuò)职责

  1、分公司财务(wù)核算,组织(zhī)编制和审核(hé)会计、统(tǒng)计(jì)报表;

  2、组织财会人员(yuán)做好会计核(hé)算(suàn),正确、及(jí)时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng),及时提供真实会计核算资料;

  加强财务管(guǎn)理(lǐ),分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理利用资金,提高(gāo)资金使用(yòng)效率,指导各车间做好经济核算;

  3、做好资(zī)金管理,组织业务结算员(yuán)按规(guī)定程(chéng)序、手续及时做好(hǎo)资(zī)金(jīn)回笼,准时进帐,保证日(rì)常合理开支需(xū)要(yào)的(de)供给;

  4、积极配合相关部(bù)门做好新产品的报价工作及产(chǎn)品成本定(dìng)额工作;

  5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流(liú)动资金定额(é),尤其做好(hǎo)对销售费用(yòng)、制造费用、管理费用(yòng)的控制,精打细算,确保经济效益;

  6、督(dū)促、检查分(fēn)公司的(de)固(gù)定资产、低值易耗品、物料(liào)用品等(děng)财产、物资的(de)使用、保(bǎo)管情况(kuàng),注意发现和(hé)处理(lǐ)财产、物(wù)资管理中存在(zài)的问题(tí),确保分公司(sī)财产、物资(zī)的合(hé)理使(shǐ)用和安全管理;

  7、督(dū)促相(xiāng)关人员重视(shì)应(yīng)收(shōu)帐款的催(cuī)收工作(zuò),加(jiā)速资金回笼;

  8、负(fù)责(zé)审查各项开支,密切与各部门联系(xì)并掌(zhǎng)握成本和(hé)费用水(shuǐ)平

  9、组织财务人员,定期开展财务分析(xī)工作,考核经(jīng)营(yíng)成果(guǒ),分(fēn)析经营管理中(zhōng)存在(zài)的问题,

  10、完成分管及公司领导交办的(de)其他(tā)临(lín)时性(xìng)工(gōng)作。

科长(zhǎng)是什么(me)级别(bié)

  科长,是指一(yī)般行使政(zhèng)府给予的(de)职能,属于有责任的(de)部(bù)门担任者,在中国国家公(gōng)务员体系中处(chù)于9-13级。

  根据单位性质的不(bù)同,权利和科室的职(zhí)能差距很大。

  在企事业单位中,科长(zhǎng)属(shǔ)于中层管理干部。

  (一)国务院总理:一级;

  (二)国务院副总理[1],国(guó)务委员:二(èr)至(zhì)三级;

  (三)部级正职,省级正职:三至四级;

  (四)部(bù)级副职,省(shěng)级副职(zhí):四至五级(jí);

  (五)司(sī)级正(zhèng)职,厅级正职,巡视员:五至七级;

  (六)司级副职,厅级副职,助理(lǐ)巡视员:六(liù)至(zhì)八级;

  (七)处级正职(zhí),县(xiàn)级正职,调研(yán)员:七至十级;

  (八(bā))处级副(fù)职,县级副(fù)职(zhí),助(zhù)理调研员:八至(zhì)十一级;

  (九)科(kē)级(jí)正职,乡级正职,主(zhǔ)任科员:九至十(shí)二级;

  (十(shí))科级副职,乡级(jí)副职,副主(zhǔ)任科员:九至十三(sān)级(jí);

  (十一)科员:九至十四级。

  科(kē)长相当于什(shén)么级别?是9-13级别(bié)的中(zhōng)层干部的。关于科长相当于什么(me)级(jí)别?以及国企的科长相当于什么级(jí)别(bié),法院科长相当于什么级别,日本的科长(zhǎng)相当于什么级别,医院的科长相当(dāng)于(yú)什么级别,大(dà)学保卫科(kē)科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别(bié)等问题,小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理以下的知识答(dá)案:

科长相当(dāng)于什(shén)么(me)级别?

王菲是什么星座,王菲是什么星座的人

  是(shì)9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的(de)。

  公(gōng)务员科长(zhǎng)在公务员体(tǐ)系当(dāng)中(zhōng),一般对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

  只(zhǐ)不过,在单位性(xìng)质不同的情况下(xià),科长所在的科(kē)室职能,亦或者是(shì)掌握到的权力,会存在较大区别。

  科长(zhǎng)既是职级,也是职位(wèi)。

  在行政机关中,科长是职位,也是(shì)职(zhí)级,是行政序列中处(chù)于最低的(de)职级。

  在(zài)县(xiàn)级(jí)政府部门中,科长不(bù)是职位,而(ér)是职级,相当于某某局局(jú)长,其职级(jí)为正科级(jí);在地(市)级政府部(bù)门中(zhōng),科长是中(zhōng)层干部,即是职位,也是职级(有些(xiē)地市级(jí)政(zhèng)府部(bù)门为提(tí)升档(dàng)次,将(jiāng)科长称为处长,但其(qí)实质还是正科级);在省(市)级政府部门中,不设科(kē)长(zhǎng),最小(xiǎo)的就是(shì)副处(chù)长(副处级)。

  在企(qǐ)事业单位中,科长是职(zhí)位,不是职级,相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国家公务员的级别分为十五级,职务与级别的对应关系是

  1、国务院(yuàn)总理:一级。

  2、国务院副总理,国务委员:二至三级。

  3、部级正职,省级正(zhèng)职(zhí):三至四级。

  4、部级副职,省级副(fù)职:四至五级。

  5、司级正职,厅级正职,巡视员:五至(zhì)七级。

  6、司级(jí)副(fù)职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八(bā)级。

  7、处级(jí)正职,县(xiàn)级正(zhèng)职,调研员:七至十(shí)级。

  8、处级副职,县级(jí)副职,助(zhù)理(lǐ)调研员:八至十一级。

  9、科级正职,乡级正职,主任科员:九至(zhì)十二级。

  10、科(kē)级(jí)副职,乡级(jí)副职,副主任(rèn)科员:九至十(shí)三级。

  11、科员:九至十(shí)四级。

  12、办事员:十至十五级。

科(kē)长的(de)工(gōng)作(zuò)职责

  1、具(jù)备统筹规划的能力,可以负责好科(kē)室(shì)内的全部事务的安(ān)排与(yǔ)部署(shǔ)。

  2、针(zhēn)对(duì)科室人员日常(cháng)的出勤状况(kuàng),进行考核(hé)结果上的统计(jì)。

  3、对于科(kē)室有关(guān)的文件与规定制度,科长享(xiǎng)有(yǒu)制定、修改(gǎi)的权(quán)力(lì)。

  4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情况下,需要负责行政管理(lǐ)处在一些文件上(shàng)的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工(gōng)作职责

  1、分公司财务核算,组(zǔ)织编(biān)制(zhì)和审核(hé)会计(jì)、统计报表;

  2、组织财(cái)会(huì)人(rén)员做好会计核算,正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐(zhàng)、报帐(zhàng),及时提供真实会(huì)计(jì)核算资(zī)料;

  加强财务(wù)管理,分月、季、年(nián)编制和执(zhí)行财务(wù)计划,正确合(hé)理利用资金(jīn),提高资金使用效率,指导各车间做好(hǎo)经济核算;

  3、做好(hǎo)资金管理,组织(zhī)业(yè)务(wù)结算员按规定程(chéng)序、手续及(jí)时做好资(zī)金回笼,准时进(jìn)帐,保证日(rì)常合(hé)理开支(zhī)需要(yào)的(de)供给;

  4、积(jī)极(jí)配合相关(guān)部门做好新产(chǎn)品的报价(jià)工(gōng)作及产品(pǐn)成本(běn)定(dìng)额(é)工(gōng)作;

  5、制定各部门的生产指(zhǐ)标(biāo)、成(chéng)本费用(yòng)、专(zhuān)项资金(jīn)和(hé)流动资金定额,尤其做好对销售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理费用的控制,精打细算,确保经济效益;

  6、督促、检查分公司的固定资产、低值(zhí)易耗品、物料(liào)用品(pǐn)等财(cái)产、物资(zī)的使(shǐ)用、保(bǎo)管情况(kuàng),注意(yì)发现和处理(lǐ)财产、物资管理中存在(zài)的问题,确保(bǎo)分公(gōng)司(sī)财产(chǎn)、物资(zī)的(de)合理(lǐ)使用和安(ān)全管理(lǐ);

  7、督促相关人员重视应收帐款的(de)催收工(gōng)作(zuò),加速资(zī)金回笼;

  8、负责审查(chá)各项开支,密切与(yǔ)各部门联(lián)系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

  9、组织财务人员,定期(qī)开(kāi)展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存(cún)在的(de)问题,

  10、完成(chéng)分管及公(gōng)司领(lǐng)导交办的其他(tā)临时性(xìng)工(gōng)作。

科长是什么级别

  科(kē)长(zhǎng),是指一般行使政府(fǔ)给(gěi)予(yǔ)的职(zhí)能,属于有责任的(de)部(bù)门担任者,在中国国家公(gōng)务(wù)员体系中(zhōng)处于9-13级。

  根据单位(wèi)性质(zhì)的(de)不(bù)同,权利和(hé)科室的职能差距很大(dà)。

  在企事业单位中,科(kē)长(zhǎng)属(shǔ)于中层(céng)管(guǎn)理干部。

  (一)国务院总理:一级;

  (二)国务院副(fù)总(zǒng)理[1],国务委员:二(èr)至三级(jí);

  (三)部级正职,省级正职(zhí):三至四级(jí);

  (四)部级副职,省级副(fù)职:四至五级;

  (五)司级正职,厅级正职,巡(xún)视员:五至七级;

  (六)司级副职,厅级副职(zhí),助理巡(xún)视员:六至(zhì)八级;

  (七)处级正职,县级正(zhèng)职(zhí),调研员:七(qī)至十(shí)级(jí);

  (八)处(chù)级副(fù)职,县级副职,助理调研员:八至十一(yī)级;

  (九)科级正职,乡级正职,主(zhǔ)任(rèn)科员:九至十二级;

  (十)科(kē)级副职,乡级副职,副主任(rèn)科员:九至十三级;

  (十一)科(kē)员:九至十四级。

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